ಏನು ಅಭಿವ್ಯಕ್ತಿ "ಕಾರ್ಮಿಕರ" ಮಾಡುತ್ತದೆ?

ಇದು ಕೇವಲ "ನೀಲಿ ಕಾಲರ್" ಇಲ್ಲ ಎಂದು ತಿರುಗಿದರೆ, ಆದರೆ "ಬಿಳಿ", "ಬೂದು", "ಪಿಂಕ್", "ನೀಲಿ". ಅಂತಹ ಅಭಿವ್ಯಕ್ತಿ, ಸಹಜವಾಗಿ, ನೆರಳು ಆಕಾರ ಇದೆ. ಇದು, ಬಟ್ಟೆಯ ಈ ಐಟಂ ಅಕ್ಷರಶಃ ಅರ್ಥದಲ್ಲಿ ಅಲ್ಲ ಮತ್ತು ಕಾರ್ಮಿಕರ ಕೆಲವು ವಿಭಾಗಗಳು ಉಡುಪಿನ ಬಗ್ಗೆ ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ, ತಮ್ಮ ವೃತ್ತಿಪರ ಕರ್ತವ್ಯಗಳನ್ನು ಅವಲಂಬಿಸಿ. ಅಲ್ಲದೆ, ಅಭಿವ್ಯಕ್ತಿ "ನೀಲಿ (ಬಿಳಿ, ನೀಲಿ) ಕಾಲರ್" ವ್ಯಕ್ತಿಯ ಸ್ಥಿತಿಯನ್ನು ಸೂಚಿಸಲು ಬಳಸಲಾಗುತ್ತದೆ.

ನಮಗೆ ಏನು ಈ "ಬಹು-ಬಣ್ಣದ" ಪರಿಕಲ್ಪನೆಗಳು ಆಗಿದೆ ಪರಿಶೀಲಿಸೋಣ.

ಆದ್ದರಿಂದ, "ನೀಲಿ ಕಾಲರ್."

ಎಷ್ಟೋ ಬಾರಿ ದೊಡ್ಡ ಉದ್ಯಮಗಳಿಗೆ ಪ್ರಮುಖವಾಗಿ ದೈಹಿಕ ಶ್ರಮ ತೊಡಗಿಸಿಕೊಂಡಿದ್ದಾರೆ ಕಾರ್ಮಿಕರ ಕರೆ. ಪರಿಕಲ್ಪನೆ ಅಲ್ಲಿ ವೆಸ್ಟ್ (ಯುಕೆ), ನಮಗೆ ಬರುತ್ತದೆ ಸ್ಥಿರ ಅಭಿವ್ಯಕ್ತಿ ರೀತಿಯ «ಕಾರ್ಮಿಕರ ಕಾರ್ಮಿಕರ» ಧ್ವನಿಸುತ್ತದೆ. ಸಾಂಪ್ರದಾಯಿಕವಾಗಿ, (ಐತಿಹಾಸಿಕವಾಗಿ) ಕೆಲಸ ವರ್ಗವಾಗಿದೆ. ಈ ಸಮೀಕರಣದಲ್ಲಿ ನುರಿತ ಕೆಲಸಗಾರರು ಹಾಗು ದೈಹಿಕ ಶ್ರಮ ಕಾರ್ಖಾನೆಗಳಲ್ಲಿ, ಸೈಟ್ಗಳನ್ನು ನಿರ್ಮಿಸಲು, ಅಂಗಡಿಗಳಲ್ಲಿ ಕಾರ್ಮಿಕರುಗಳ ಪ್ರತಿನಿಧಿಸುತ್ತವೆ. ಸಮವಸ್ತ್ರ ಈ ಜನರು ಅಕ್ಷರಶಃ ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಕಡು ನೀಲಿ ಅಥವಾ ನೀಲಿ ಬಣ್ಣ ಎಂದು ಹೆಸರನ್ನು ಕಾರಣ ಕ್ಷಿಪ್ರ ಮಾಲಿನ್ಯ ತಡೆಯಲು.

"ನೀಲಿ ಕಾಲರ್" ಪರಿಕಲ್ಪನೆಯನ್ನು ವಿರುದ್ಧವಾಗಿ "ಬಿಳಿ ಕಾಲರ್" ಇವೆ. ಅವರು ಅಧಿಕಾರಿಗಳು, ಅಧಿಕಾರಿಗಳು, ಆಡಳಿತ ಸಿಬ್ಬಂದಿಯು ಕೆಲಸಗಾರರು, ವ್ಯವಸ್ಥಾಪಕರು, ಎಂಜಿನಿಯರ್ಗಳು ಮತ್ತು ತಾಂತ್ರಿಕ ಕೆಲಸಗಾರರು, ಬೌದ್ಧಿಕ ಕೆಲಸದಲ್ಲಿ ತೊಡಗಿರುವ ಸಿಬ್ಬಂದಿ ಒಂದು ಜಾತಿ ಪ್ರತಿನಿಧಿಸುತ್ತವೆ. ಕಾರ್ಮಿಕರ ಈ ವರ್ಗದಲ್ಲಿ ನಿರ್ಮಾಣ ಕಾರ್ಮಿಕರ ಸಂಖ್ಯೆಯ ಅಭಿವೃದ್ಧಿ ಹೊಂದಿದ ದೇಶಗಳಲ್ಲಿ ಹರಡಿದೆ.

ಸಮಾಜ ವಿಜ್ಞಾನಿಗಳು (ಉದಾ, ಗಿಡ್ಡೆನ್ಸ್ ಪಠ್ಯಪುಸ್ತಕ "ಸಮಾಜಶಾಸ್ತ್ರ"), ಸಮಾಜದ ರಚನೆ ಬಗ್ಗೆ, ಅವುಗಳೆಂದರೆ, ವರ್ಗ ವ್ಯವಸ್ಥೆ, ಈ ಅದೆಂದರೆ ಜನರು ದೊಡ್ಡ ಗುಂಪುಗಳು ಒದಗಿಸುತ್ತದೆ:

- ಉನ್ನತ ವರ್ಗ (ಅವರ ಪ್ರತಿನಿಧಿಗಳು ಶ್ರೀಮಂತರ, ದೊಡ್ಡ ಉದ್ಯಮಿಗಳು, ಕೈಗಾರಿಕೋದ್ಯಮಿಗಳು ಇವೆ);

- ಮಧ್ಯಮ ವರ್ಗ (ಪ್ರಧಾನವಾಗಿ ನಿರೂಪಿಸಲಾಗಿದೆ "ಗುಮಾಸ್ತೆ" ಮತ್ತು ತಜ್ಞರು);

- ಕಾರ್ಮಿಕ ವರ್ಗದ (ದೈಹಿಕ ಶ್ರಮ ತೊಡಗಿರುವ "ನೀಲಿ ಕಾಲರ್" ಜನರು ಒಳಗೊಂಡಿರುತ್ತದೆ).

- ರೈತರು (ಕೃಷಿ ಉತ್ಪಾದನೆಯಲ್ಲಿ ತಮ್ಮ ಜೀವನೋಪಾಯಕ್ಕೆ ಒದಗಿಸುವ ಜನರು).

ಈ ಎರಡು ಪ್ರಮುಖ ಶ್ರೇಣಿಗಳನ್ನು ಜೊತೆಗೆ, ಈ ಇವೆ:

- "ಗುಲಾಬಿ ಕಾಲರ್" -, ಕಚೇರಿಯಲ್ಲಿ ಕಾರ್ಯದರ್ಶಿಗಳು, ಬೆರಳಚ್ಚುಗಾರರು, telephonists ಕೆಲಸ ಇತ್ಯಾದಿ ಮಹಿಳೆಯರ ಬೃಹತ್ ಇಲ್ಲಿದೆ..

- "ಬೂದು ಕಾಲರ್" - ವಲಯದ ಕಾರ್ಮಿಕರಾಗಿರುತ್ತಾರೆ ಕರೆಯಲ್ಪಡುವ ಸಾಮಾಜಿಕ ಮೂಲಸೌಕರ್ಯ, ಆಫ್ ಹಾಗೂ ಸೇವಾ ವಲಯದ;

- "ಚಿನ್ನದ ಕಾಲರ್" - ಈ ವರ್ಗದಲ್ಲಿ ಉದ್ಯಮಶೀಲ ಸಾಲಿನಲ್ಲಿ, ಅವರು ಯಶಸ್ವಿಯಾಗಿ ವೃತ್ತಿಪರ ಅನನ್ಯ ಜ್ಞಾನ ಸೇರಿಸಿ ಬಳಸಲಾಗುತ್ತದೆ ಅತ್ಯಂತ ಅರ್ಹವಾದ ವಿಜ್ಞಾನಿಗಳು ಮತ್ತು ವೃತ್ತಿಪರರು ಪ್ರತಿನಿಧಿಸುತ್ತದೆ;

- "ಕಂದು ಕಾಲರ್" - ಎಂದು ಕರೆಯಲ್ಪಡುವ ಸೇವೆ ಕೆಲಸಗಾರರು.

ಅಂತಹ ಸಾಂಕೇತಿಕ ಅಭಿವ್ಯಕ್ತಿಗಳು, ಅದೇ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ವೃತ್ತಿಪರ ಚಟುವಟಿಕೆಯ ರೀತಿಯ ಸೂಚಿಸುವ ಕಾರಣ ಜನರ ಯೋಗಕ್ಷೇಮ, ವರ್ಗ ನಿರ್ಧರಿಸಲು ಮತ್ತು ತಮ್ಮ ಉದ್ಯೋಗ ತಮ್ಮ ಸ್ಥಾನದ ಮೇಲೆ ಅವಲಂಬಿತವಾಗಿದೆ.

ಪ್ರಸ್ತುತ, ಕಾರ್ಮಿಕ ವರ್ಗ ಜನರಿಗೆ ಇಳಿಕೆ ಮತ್ತು "ಬಿಳಿಯ ಕಾಲರ್" ವರ್ಗದಲ್ಲಿ ಹೆಚ್ಚಳಕ್ಕೆ ಪ್ರವೃತ್ತಿ ತೋರುತ್ತವೆ. ಈ ಅಭಿವೃದ್ಧಿ ದೇಶಗಳ ಪ್ರಜಾಪ್ರಭುತ್ವ, ಉನ್ನತ ಶಿಕ್ಷಣ ಲಭ್ಯತೆ, ವಿದೇಶಿ ಆರ್ಥಿಕ ಸಂಬಂಧಗಳನ್ನು ಅಭಿವೃದ್ಧಿ ಕಾರಣ.