ಏನು ಕ್ರಮಗಳನ್ನು ಬಹುನಿರೀಕ್ಷಿತವಾಗಿಯೇ ಪರಿಣಾಮವನ್ನು ತರಬಹುದು - ನಿರುದ್ಯೋಗ ಎದುರಿಸುವಲ್ಲಿ?

ಆಧುನಿಕ ಸಮಾಜದ ... ಹೆಚ್ಚಿನ ಜನರಿಗೆ ಕೆಲಸದ ಕೊರತೆ ಉಪದ್ರವವನ್ನು ವೈಯಕ್ತಿಕ ಮತ್ತು ಸಾಮಾಜಿಕ ಬಿಕ್ಕಟ್ಟಿಗೆ ಸಮನಾಗಿರುತ್ತದೆ. ಮತ್ತು ಇದು ಯುವ ಜನರ ಕೇವಲ ಸಮಸ್ಯೆ ಮತ್ತು ಕೇವಲ ಹಳೆಯ ಬಳಸುವಂತೆ ನಾಗರಿಕರು ಸಂಬಂಧಿಸಿದೆ. ಹೆಚ್ಚಿನ ದೇಶಗಳಲ್ಲಿ ನಿರುದ್ಯೋಗ ಎದುರಿಸುವಲ್ಲಿ ಒಂದು ಆದ್ಯತೆಯ ಯಶಸ್ವಿ ಪರಿಹಾರ ಇಡೀ ಸಾಮಾಜಿಕ ಯೋಗಕ್ಷೇಮ ಅವಲಂಬಿತವಾಗಿರುತ್ತದೆ ಹೊಂದಿದೆ.

ಅದೃಷ್ಟವಶಾತ್, ರಾಜಕಾರಣಿಗಳು ಮತ್ತು ಸಮಾಜಶಾಸ್ತ್ರಜ್ಞರು ಇದು ಪರಿಣಾಮಗಳನ್ನು ಎದುರಿಸಲು ಹೆಚ್ಚು ಕಾರಣಗಳು ಎದುರಿಸಲು ಉತ್ತಮ ಎಂದು ಅರಿವಿದೆ. ನಿರುದ್ಯೋಗದ ವಿರುದ್ಧ ಹೋರಾಟದಲ್ಲಿ ನಿಷ್ಪರಿಣಾಮಕಾರಿಯಾಗಿದೆ, ಈ ವಿದ್ಯಮಾನ ಹಠಾತ್ ಬಿಕ್ಕಟ್ಟುಗಳು ಎಲ್ಲಾ ರೀತಿಯ ಎಳೆಯುತ್ತದೆ. ಆದಾಗ್ಯೂ, ಹೇಗೆ ಸ್ವತಃ ಪ್ರಭುತ್ವಕ್ಕೆ ಸಮಸ್ಯೆಯನ್ನು ಪರಿಹರಿಸಲು ಪ್ರಯತ್ನಿಸುತ್ತಿರುವ ಇದು ಆಯವ್ಯಯದ ಪಾವತಿ ಎಲ್ಲಾ ರೀತಿಯ ಕಡಿಮೆ ಸ್ಥಿತಿಯ ಕೆಲಸವನ್ನು ನಿಭಾಯಿಸಲು ಮಾಡಬಹುದು? ಕೇವಲ ಮೊದಲ ನೋಟದಲ್ಲಿ ನಿರುದ್ಯೋಗ ಎದುರಿಸಲು ಉತ್ತಮ ರೀತಿಯಲ್ಲಿ ಹಣಕಾಸು ಮತ್ತು ಉದ್ಯೋಗಗಳು ಸಿಗುವುದಿಲ್ಲ ಆ ಬೆಂಬಲಿಸಲು ಎಂದು ತೋರುತ್ತದೆ. ವಾಸ್ತವವಾಗಿ - ಮತ್ತು ಈ ಸ್ಪಷ್ಟವಾಗಿ ಅಭಿವೃದ್ಧಿ ಯುರೋಪಿಯನ್ ದೇಶಗಳಲ್ಲಿ ಕಾಣಬಹುದು - ಇಂತಹ ನೀತಿಯು ಕೇವಲ ಆಯವ್ಯಯದ ಅವಕಾಶಗಳ ವೆಚ್ಚದಲ್ಲಿ ಬದುಕಲು ತಮ್ಮ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಯನ್ನು ಸುಧಾರಿಸಲು ಯಾವುದೇ ನಿರ್ಣಾಯಕ ಕ್ರಮ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳದಂತೆ ಆದ್ಯತೆ ಇದು ಪದರಿನಲ್ಲಿ, ಪ್ರಬಲಗೊಳಿಸುತ್ತದೆ.

ಕೆಲಸದ ಅಭಾವದ ಕಾರಣಗಳೇನು? ಮೊದಲ, ಉತ್ಪಾದನೆ ಇಳಿಕೆ. ಪರಿಣಾಮವಾಗಿ, ನಿರುದ್ಯೋಗ ವಿರುದ್ಧ ಹೋರಾಟದಲ್ಲಿ ಕಾಪಾಡುವ ಅಥವಾ ತಮ್ಮ ಆದಾಯ ರಚಿಸಲು ಸಾಧ್ಯವಾಗದ ಆ ವ್ಯವಹಾರಗಳು ಮರುತರಬೇತಿಯನ್ನು ಗುರಿಯನ್ನು ಮಾಡಬೇಕು. ಎಲ್ಲಾ ಮೊದಲ ನಾವು ಹಿಂದಿನ ರಾಜ್ಯದ ಆಸ್ತಿ ಬಗ್ಗೆ.

ಎರಡನೆಯದಾಗಿ, ಕಾರ್ಮಿಕ ಮಾರುಕಟ್ಟೆ ದೇಶದಲ್ಲಿ ವಲಸೆ ವಾತಾವರಣದ ಮೇಲೆ ಅವಲಂಬಿತವಾಗಿದೆ. ಏಕೆ ಎಂದು ಸರ್ಕಾರದ ನೀತಿ ನಿರುದ್ಯೋಗದ ಎದುರಿಸಲು ಅನೇಕವೇಳೆ ನಿಕಟವಾಗಿ ಪ್ರವಾಸಿಗರಿಗೆ ನಿರ್ಬಂಧಗಳನ್ನು ಸಂಬಂಧಿಸಿದೆ. ರಷ್ಯನ್ನರು ಮತ್ತು ಉಕ್ರೇನಿಯನ್ನರು ಉತ್ತಮ ಜೀವನ ಹುಡುಕಿಕೊಂಡು ವೆಸ್ಟ್ ಹೋಗಿ, ಮತ್ತು ಮಧ್ಯ ಏಷ್ಯನ್ನರು ಕೆಲಸ ರಷ್ಯಾ ಬರುತ್ತಾರೆ. ಸಹಜವಾಗಿ, ನಾವು ಮಾತ್ರ ವಲಸೆಗಾರರು ಸ್ಥಳೀಯ ಜನರು ದೂರ ಉದ್ಯೋಗಗಳು ತೆಗೆದುಕೊಂಡು ಹೇಳಲಾಗುವುದಿಲ್ಲ. ಆದಾಗ್ಯೂ, ಅತ್ಯಂತ ಸ್ಪರ್ಧಾತ್ಮಕ ಉದ್ಯಮಿಗಳು ಕಾರಣ ಸಂಬಳದ ನೌಕರರು, ಮುಖ್ಯವಾಗಿ ಅಗ್ಗದ ನಿರ್ಮಾಣ ಹುಡುಕುವುದು. ಆದರೆ ವಲಸಿಗರು - ಆದರ್ಶ ಕಡಿಮೆ ದರದ ಕಾರ್ಮಿಕ.

ದಾರಿಯಲ್ಲಿ ಮುಂದಿನ ಹಂತದ ಉದ್ಯೋಗದ ಸೇವೆಗಳು ಪರಿಣಾಮಕಾರಿತ್ವವನ್ನು ಸುಧಾರಿಸುವ ಮತ್ತು ಸಾರ್ವಜನಿಕ ನೀತಿಗಳನ್ನು ಜನಸಂಖ್ಯೆಯ ಹೆಚ್ಚಿಸುವ ಗುರಿಯನ್ನು ಚಟುವಟಿಕೆಗಳನ್ನು ಇರಬೇಕು. ಹೆಚ್ಚಿನ ಜನರು ಕಡಿಮೆ ಅಥವಾ ಅತ್ಯಂತ ವಿಶೇಷ ಕೌಶಲಗಳನ್ನು ಸಹಾಯ ಅಗತ್ಯವಿದೆ. ಈ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ ಎದುರಿಸುವುದು ನಿರುದ್ಯೋಗದ ಅವರಿಗೆ ಹೆಚ್ಚುವರಿ ಜ್ಞಾನ ಮತ್ತು ಕೌಶಲ್ಯಗಳನ್ನು ನಿರ್ದೇಶಿಸಬೇಕಾಗಿರುತ್ತದೆ. ಸಾರ್ವಜನಿಕ ಸೇವಾ ಉದ್ಯೋಗದ ಉದಾಹರಣೆಗಳು ಸಬ್ಸಿಡಿಗಳು ಒದಗಿಸಲು ತಮ್ಮ ವ್ಯವಹಾರಗಳನ್ನು ಮತ್ತು ಅಭಿವೃದ್ಧಿಪಡಿಸಲು, ನೆರವಾಗಬಹುದು.

ಅಂತಿಮವಾಗಿ, ಏಕೆಂದರೆ ವಯಸ್ಸಿನ ಅಥವಾ ಮಾನಸಿಕ ವಿಶೇಷ ಯಾರು, ಒಂದು ಬಳಕೆ ತಮ್ಮ ಅಧಿಕಾರಗಳಿಗೆ ಮತ್ತು ಸಾಮರ್ಥ್ಯಗಳನ್ನು ಸಿಗುವುದಿಲ್ಲ ಜನರ ಹಲವಾರು ಗುಂಪುಗಳಿವೆ. ಅವರಿಗೆ, ನಿರುದ್ಯೋಗದ ವಿರುದ್ಧ ಹೋರಾಟದಲ್ಲಿ ಕೊಡಬಹುದಾದ ಅತ್ಯುತ್ತಮ ಪರಿಹಾರ, ಸಲಹಾ, ವೈಯಕ್ತಿಕ ಬೆಳವಣಿಗೆಯ ತರಬೇತಿ ಹೊಂದಿದೆ. ವಾಸ್ತವವಾಗಿ, ತಮ್ಮ ಸ್ವಾಭಿಮಾನ ಅನೇಕ ವೈಫಲ್ಯಗಳು ಬೀಳುವ, ನಮ್ಮ ಶಕ್ತಿ ನಂಬಿಕೆ ಕಡಿಮೆಯಾಗುತ್ತದೆ. ಇದು ಕಲಿತರು ಅಸಹಾಯಕತೆಯ ಕರೆಯಲ್ಪಡುವ ವಿದ್ಯಮಾನ ಅಭಿವೃದ್ಧಿ, ಮತ್ತು ದೀರ್ಘಕಾಲದ ನಿರುದ್ಯೋಗ ನೇಮಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ಒಪ್ಪಲಿಲ್ಲ ಉದ್ಯಮಿಗಳು ಇದೆ. ರಾಜ್ಯದಿಂದ ವಿಶೇಷ ನೆರವು ಅಗತ್ಯವಿರುತ್ತದೆ ಮಾಡಿದವರಲ್ಲಿ, ಯಾವಾಗಲೂ ಹಣಕಾಸಿನ ಅಥವಾ ಮಧ್ಯವರ್ತಿ, ಪ್ರಸೂತಿಯ ರಜೆ ನಂತರ, ಕಾರ್ಮಿಕರ ಮಾರುಕಟ್ಟೆ ಮರಳಿದ ಗುಣಾತ್ಮಕವಾಗಿ ಅಥವಾ ಮಾಧ್ಯಮಿಕ ಶಿಕ್ಷಣ ಇಲ್ಲದೆ 25 ಯುವಕರು ಮತ್ತು ಮೇಲ್ಪಟ್ಟ 50 ವರ್ಷಗಳ ವಯಸ್ಸಿನ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳು, ಏಕ ಪೋಷಕರು, ನಾಗರಿಕರೇ ಮಹಿಳೆಯರು ಸೆರೆಮನೆಯಿಂದ ಬಿಡುಗಡೆ , ಅಂಗವಿಕಲರಿಗೆ ಮತ್ತು ವಿಕಲಾಂಗರಿಗಾಗಿ.

ಕೆಲವು ದೇಶಗಳಲ್ಲಿ ನಿರುದ್ಯೋಗ ವಿರುದ್ಧ ಹೋರಾಟದಲ್ಲಿ ಸಾರ್ವಜನಿಕ ಉದ್ಯೋಗದ ಸೇವೆಗಳ ವಾಣಿಜ್ಯೋದ್ಯಮ ಅಥವಾ ಹೊರಗುತ್ತಿಗೆಗೆ ಉದ್ಯೋಗದಲ್ಲಿ ವರ್ಗಾವಣೆ ಮಧ್ಯಸ್ಥಿಕೆ ಸಹ. ಈ ಮಾರ್ಗದ ಒಂದು ಅನುಕೂಲವೆಂದರೆ ಸೇವೆಗಳ ಸಾಮರ್ಥ್ಯವನ್ನು ಸುಧಾರಿಸಲು ಪ್ರಬಲ ಆರ್ಥಿಕ ಪ್ರೇರಕಗಳು ಪರಿಚಯ.

ಆಸಕ್ತಿದಾಯಕ ಪರಿಹಾರ ನಿರುದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಕೆಲಸ ಯಶಸ್ವಿ ವೃತ್ತಿಪರವಾಗಿ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳಿಂದ ಸ್ವಯಂಸೇವಕರು ಆಕರ್ಷಿಸಲು ಹೊಂದಿದೆ. ನಿಂದ ನಿರುದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಅನನುಕೂಲವನ್ನು ಕುಟುಂಬದ ಉದ್ಯೋಗ, ಸೆಲ್ಫ್ ಪ್ರೆಸೆಂಟೇಶನ್, ವೃತ್ತಿ ಬೆಳವಣಿಗೆಯ ಒಂದು ಸ್ಥಳದ ಹುಡುಕಾಟದಲ್ಲಿ ಸಂಬಂಧಿಸಿದಂತೆ ಶಿಕ್ಷಕರು ಸಮಾಲೋಚಿಸಲು ಮಾಡಬಹುದು. ಮಾರ್ಗದರ್ಶನ ಪ್ರೋಗ್ರಾಂ ವಾಸ್ತವವಾಗಿ ವೆಚ್ಚ ಅಗತ್ಯವಿದೆ - ಏಕೆಂದರೆ ಸ್ವಯಂಸೇವಕರು ತಮ್ಮ ಚಟುವಟಿಕೆಗಳಿಗೆ ಯಾವುದೇ ಸಂಭಾವನೆ ಪಡೆಯುತ್ತಾರೆ ಇಲ್ಲ. ಸೃಷ್ಟಿ ಮತ್ತು ಬಲಪಡಿಸುವ - ಆದರೆ ಈ ನಿರ್ಧಾರ ಧನ್ಯವಾದಗಳು, ನಿರುದ್ಯೋಗ ವಿರುದ್ಧ ಹೋರಾಟದಲ್ಲಿ ಮತ್ತು ಇನ್ನೊಂದು ದೃಷ್ಟಿಕೋನದಿಂದ ಹೊಂದುವ ಸಾಮಾಜಿಕ ಹೂಡಿಕೆಯನ್ನು ವಿವಿಧ ಸ್ತರದ ಮತ್ತು ಗುಂಪುಗಳ ಜನರ ನಡುವೆ ಸಂಬಂಧಗಳನ್ನು.