ವೇತನವನ್ನು ನ್ಯಾಯಾಲಯದ ಸಿಬ್ಬಂದಿ. ಸಂಬಳ ನ್ಯಾಯಾಲಯದ ಸಿಬ್ಬಂದಿ ರಂದು ಕರಡು ಕಾನೂನು

ನ್ಯಾಯಾಂಗ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯ ನೌಕರರ ವೇತನವು ಎಂದರೇನು? ಪ್ರಶ್ನೆ ಸಾಕಷ್ಟು ಆಸಕ್ತಿಕರ ಮತ್ತು ವೈವಿಧ್ಯಮಯವಾಗಿದೆ. ಪ್ರಸ್ತುತ, ಸಮಾಜದ ಅಲ್ಲಿ ನ್ಯಾಯಾಲಯದ ನೌಕರರು ಸಭ್ಯ ಸಂಬಳ ಸ್ವೀಕರಿಸುವ ಒಂದು ಅನುಭವ ಆಗಿರುತ್ತದೆ. ಈ ನಂಬಿಕೆಯು ನ್ಯಾಯಾಧೀಶರ ಸಂಬಳ ಬಗ್ಗೆ ಮಾಹಿತಿ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ರೂಪುಗೊಂಡ. ಅವರು ನಿಜವಾಗಿಯೂ ಅರ್ಧ ಮಿಲಿಯನ್ ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು ತಲುಪಬಹುದು. ಆದರೆ ವಾಸ್ತವವಾಗಿ ಪರಿಸ್ಥಿತಿ ನ್ಯಾಯಾಲಯದ ಉಪಕರಣ ಸಣ್ಣ ಸಂಬಳದ ನೌಕರರು ಬಹುತೇಕ ಸ್ವಲ್ಪ ವಿಭಿನ್ನವಾಗಿದೆ, ಆದ್ದರಿಂದ. ಅವುಗಳಲ್ಲಿ ಕೆಲವು ಇದು 25 ಸಾವಿರ ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು ಸರಾಸರಿ ಮಟ್ಟ ತಲುಪುತ್ತದೆ. ಆದರೆ ಮೊದಲ ಮೊದಲ ವಿಷಯಗಳನ್ನು.

ನ್ಯಾಯಾಂಗ ವ್ಯವಸ್ಥೆ ಮೌಲ್ಯ

ನ್ಯಾಯಾಂಗ ಯಾವುದೇ ದೇಶದಲ್ಲಿ, ಸಹಜವಾಗಿ, ಪ್ರಮುಖ ಸ್ಥಾನವನ್ನು ಪಡೆದಿದೆ. ಎಲ್ಲಾ ನಂತರ, ನಿರ್ವಹಣೆ ಆದೇಶದ ನ್ಯಾಯಾಂಗದ ಅಂಗಗಳು ಮತ್ತು ಪೂರ್ವ ಪ್ರಯೋಗ ನಿದರ್ಶನಗಳು ಅಸಾಧ್ಯ ಅನುಪಸ್ಥಿತಿಯಲ್ಲಿ. ಒಂದು ಮಾತ್ರ ವಿಚಾರಣೆಯಲ್ಲಿ ನಾಗರಿಕರ ಆಸಕ್ತಿಗಳು ರಕ್ಷಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ ಎಂದು ಆಶಯ. ಇಂದಿನ ಹಿಂಸಾತ್ಮಕ ವಿಶ್ವದ ಪ್ರತಿ ದಿನ ಯಾರಾದರೂ ಇನ್ನೊಂದು ವೆಚ್ಚದಲ್ಲಿ ವೈಯಕ್ತಿಕವಾಗಿ ಲಾಭ ಪ್ರಯತ್ನಿಸುತ್ತಿದೆ. ಇದು ಹೇಗಾದರೂ ಎಲ್ಲಾ ಜನರ ಹಕ್ಕುಗಳು ಸಮನಾಗಿ ಪರಿಗಣಿಸುವುದು, ಮತ್ತು ನ್ಯಾಯಾಂಗದ ಉಪಕರಣದಿಂದ ರಚಿಸಲಾಯಿತು.

ಇದು, ನ್ಯಾಯಾಂಗ ಯಾವಾಗಲೂ ನಿಷ್ಪಕ್ಷಪಾತ ಎಂದು ನಂಬಲಾಗಿದೆ ಆದರೆ ವಾಸ್ತವವಾಗಿ ನಿಜವಲ್ಲ ಇದೆ. ಈ ಕಾರಣ ಪದ "ನ್ಯಾಯ" ವಿಕೃತ ಒಳಪಡಿಸುವುದರ ಮಾನವರಿಗೆ ಅದರ ಮೌಲ್ಯ ಬದಲಾಗಿದೆ ಎಂಬುದು. ಎಲ್ಲಾ ನಂತರ, ಸಮತೋಲನವನ್ನು ದಿಕ್ಕಿನಲ್ಲಿ ಹೆಚ್ಚು ಗಳಿಕೆ ರಲ್ಲಿ ಬೇಸರವನ್ನು ಇದೆ. ಇದು ತಿಳಿದು ಬೇಸರವಾಯಿತು, ಆದರೆ ಸತ್ಯಸಂಗತಿ. ಆದರೆ ಏಕೆ ಘಟಿಸಿತು? ಈ ಪರಿಸ್ಥಿತಿ ನ್ಯಾಯಾಲಯದ ಸಿಬ್ಬಂದಿ ಸಂಬಳ ಮಟ್ಟದ ಸಾಕಷ್ಟು ಕೆಲಸ ಪರಿಮಾಣ ಹೊಂದಾಣಿಕೆಯಾಗುತ್ತಿಲ್ಲ ಇದಕ್ಕೆ ಮುಖ್ಯವಾಗಿ ಕಾರಣ. ಮೊದಲ ನೋಟದಲ್ಲಿ ಅದು ಸಾರ್ವಜನಿಕ ದೇಶದಲ್ಲಿ ಕಾನೂನು ಮತ್ತು ಆದೇಶಕ್ಕೆ ಕಾರಣವಾಗಿದೆ ಒಂದೇ ರೀತಿಯ ಏಕೆಂದರೆ, ಪಾವತಿ ಸೂಕ್ತವಾಗಿದೆ ಎಂದು ಕಾಣಬಹುದು. ಆದಾಗ್ಯೂ, ಈ ನಿಜವಲ್ಲ. ಸಹಜವಾಗಿ, ಈ ರೀತಿಯಲ್ಲಿ ಭ್ರಷ್ಟಾಚಾರ ಸಂಭವಿಸುವುದನ್ನು ಸಮರ್ಥಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು, ಅನಿವಾರ್ಯವಲ್ಲ ಆದರೆ ಸರ್ಕಾರ ಇನ್ನೂ ಕೆಲವು ಕ್ರಮಗಳನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಬೇಕಾಗುತ್ತದೆ.

ನ್ಯಾಯಾಂಗ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಸಂಬಳ ಹೆಚ್ಚಳ

ರಷ್ಯಾದ ಪತ್ರಿಕೆಯಲ್ಲಿ ಕರಡು ಸಂಬಳ ಹೆಚ್ಚಳ ನ್ಯಾಯಾಲಯದ ಸಿಬ್ಬಂದಿ ಅಂಗೀಕರಿಸಿತು ಜುಡಿಷಿಯಲ್ ಕೌನ್ಸಿಲ್ ಸುದ್ದಿ ಪ್ರಕಟಿಸಿದ್ದಾರೆ. ಡಾಕ್ಯುಮೆಂಟ್ ವಿಶೇಷ ಸಾಮಾಜಿಕ ಸ್ಥಾನಮಾನದ ನ್ಯಾಯಾಲಯದ ನೌಕರರ ಹುದ್ದೆ ಕಲ್ಪಿಸಿದೆ. ವಾಸ್ತವವಾಗಿ ದತ್ತಾಂಶದ ನೌಕರರಿಗೆ ಹೊಸ ಸಾಮಾಜಿಕ ಖಾತರಿಗಳು ವಿವಿಧ ಎಂದು, ಹಾಗೂ ವೇತನ ಪ್ರಮಾಣವನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸಲು ಅರ್ಥೈಸಬಲ್ಲದು. ಮಸೂದೆಯ ಉಪಕ್ರಮದಲ್ಲಿ ಈ ನಿರ್ಧಾರವನ್ನು ಕೆಲವು ನೌಕರರಿಗೆ ಪ್ರಯೋಜನಗಳನ್ನು ತರುವ ಮತ್ತು ಇಡೀ ನ್ಯಾಯಾಂಗ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯ ಕಾರ್ಯಚಟುವಟಿಕೆಗಳನ್ನು ತಹಬಂದಿಗೆ ನಂಬುತ್ತಾರೆ.

ಇದು 2014 ನೌಕರರ ಸಂಬಳ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನದ ಹನ್ನೆರಡು ತಿಂಗಳುಗಳಲ್ಲಿ ನ್ಯಾಯಾಂಗ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯ ನಡೆಸಿತು ಎಂದು ರುಜುವಾತಾಗಿದೆ ಯೋಗ್ಯವಾಗಿದೆ. ರಷ್ಯಾದ ಆರ್ಥಿಕ ಒ ಇಂಡೆಕ್ಸಿಂಗ್ ದೇಶದ ಮತ್ತು ಏರುತ್ತಿರುವ ಹಣದುಬ್ಬರದಿಂದ ತನ್ನ ಜನಸಂಖ್ಯೆಯ ರಕ್ಷಿಸಲು ಸಾಧ್ಯವಾಗಿಸಿತು. ರಾಜ್ಯ ಖಜಾನೆ ಇಳುವರಿ ಸೂಚಿ ವಾರ್ಷಿಕ ನಷ್ಟ ಅನುಪಸ್ಥಿತಿಯಲ್ಲಿ ಆದರೂ ಕಡಿಮೆ. ಹಣಕಾಸು ಅಂದಾಜುಗಳು ಸಚಿವಾಲಯ ಮುಂದಿನ ವರ್ಷದ ವೇತನ ಕೋರ್ಟ್ನ ಸೇವೆಯನ್ನು ನೌಕರರ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನದ ನಡೆಸಿತು ಇಲ್ಲ ವೇಳೆ 125 ಶತಕೋಟಿ ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು ಗೆ ಆರ್ಥಿಕತೆಯು ಉಳಿಸಲು ಸಾಧ್ಯವಾಗುತ್ತದೆ ಸೂಚಿಸುತ್ತದೆ. ಈ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ, ನಾವು ಮಾತ್ರ ಘಟಕದ ನ್ಯಾಯಾಲಯದ ವೇತನವನ್ನು ಪಡೆಯುವರು ಮಾಡಿದಾಗ, ಊಹೆ ಮಾಡಬಹುದು.

ಯಾರು ನ್ಯಾಯಾಲಯದ ನೌಕರರಾಗಿದ್ದಾರೆ?

ನಮ್ಮ ವಿಶ್ವದ ನ್ಯಾಯಾಲಯಗಳು ಪುರಾತನ ಯುಗದಲ್ಲೂ, ದೀರ್ಘಕಾಲ ಕಾಣಿಸಿಕೊಂಡರು, ಮತ್ತು ತಕ್ಷಣವೇ ಒಂದು ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ನೆಲೆಗೆ ಹುಡುಕಲು ಮತ್ತು ಆಕ್ರಮಿಸಲು ಸಾಧ್ಯವಾಯಿತು. ಹಡಗುಗಳು ಇಲ್ಲದೆ ಆಧುನಿಕ ಕಾನೂನು-ವ್ಯವಸ್ಥೆಯ ಕಲ್ಪಿಸುವುದು ಅಸಾಧ್ಯ. ಕೋರ್ಟ್ ಸಿಬ್ಬಂದಿ ಈ ನಿಟ್ಟಿನಲ್ಲಿ ಸಾಕಷ್ಟು ಮೌಲ್ಯಯುತ ಪರಿಗಣಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ, ಅವರು ಗಮನವನ್ನು ಕಸಿದುಕೊಂಡು ಪ್ರಯತ್ನಿಸುತ್ತಿರುವ. ಈ ವಾಸ್ತವವಾಗಿ ಸಹ ಮಟ್ಟದ ವೇತನ ಹೆಚ್ಚಳವನ್ನು ನ್ಯಾಯಾಲಯದ ಸಿಬ್ಬಂದಿ ಅನ್ವಯಿಸುತ್ತದೆ. ಆದಾಗ್ಯೂ, ಈ ರೆಸಾರ್ಟ್ ಬಗ್ಗೆ ಅದು ನೆರಳುಗಳು ಉಳಿಯಲು ಒಲವು ಕೆಲಸಗಾರರ ಬಗ್ಗೆ ವಿಚಾರಿಸಿದಾಗ ಸಮ. ಇದು ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ಸಹಾಯಕ ತೀರ್ಪುಗಾರರು ಮತ್ತು ಇತರ ನ್ಯಾಯಾಂಗ ಅಧಿಕಾರಿಗಳಿಗೆ, ಆಗಿದೆ. ನಿಸ್ಸಂದೇಹವಾಗಿ, ಕೆಲಸ ಮುಖ್ಯ ಭಾಗದ ಇಡೀ ಸಂಪುಟವನ್ನೇ ಅವರಿಗೆ ಬಿಟ್ಟಿದ್ದು.

ವಿಶೇಷ ರೀತಿಯ ಜವಾಬ್ದಾರಿ ತಮ್ಮ ಭುಜಗಳ ಮೇಲೆ ಹೊತ್ತುಕೊಂಡು, ನ್ಯಾಯಾಂಗ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯ ನೌಕರರು ತೊಡಗಿಕೊಂಡಿವೆ ಜನರು. ನಾವು ಅವರು ರಹಸ್ಯವಾಗಿ "siloviki" ಎಂದು ಕರೆಯಲಾಗುತ್ತದೆ ಆ suprotiv ಹೇಳಲು, ಹಣ ನ್ಯಾಯಾಲಯದ ಸಿಬ್ಬಂದಿ ಬಜೆಟ್ ಇನ್ನೂ. ಅಂದರೆ ಅವರ ನಾಗರಿಕರ ಈ ವರ್ಗದಲ್ಲಿ ವಿಶೇಷವಾಗಿ ಒದಗಿಸಿದ ಎಲ್ಲಾ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಗಳು ವಿಂಗಡಣೆಯಾಗಿವೆ. ನಾವು ನ್ಯಾಯಾಂಗದ ಜವಾಬ್ದಾರಿಗಳನ್ನು ಸಮಗ್ರ ಶ್ರೇಣಿಯ ಪರಿಗಣಿಸಿ ಅದನ್ನು ಬಹಳ ವಿಸ್ತಾರವಾಗಿದೆ. ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ಕರ್ತವ್ಯದಿಂದ ಸೇರಿವೆ:

• ನ್ಯಾಯಾಂಗ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆ ಅನುಷ್ಠಾನಕ್ಕೆ ಎಲ್ಲಾ ದಾಖಲೆಗಳನ್ನು ಸಂಪೂರ್ಣ ತಯಾರಿ.
• ಪ್ರಕರಣಗಳು ಎಲ್ಲಾ ವಿವಿಧ ದಾಖಲೆಗಳನ್ನು ವಿವಿಧ ರೀತಿಯ ಡ್ರಾಫ್ಟಿಂಗ್.
• ಪ್ರಶ್ನೆಗಳಿಗೆ ಪ್ರತ್ಯುತ್ತರಗಳನ್ನು ಸಂಕಲನ ಕೇಳಿದರು.
• ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯ ಸಂಪೂರ್ಣವಾಗಿ ಎಲ್ಲಾ ಸದಸ್ಯರು ಸಂಬಂಧಿತ ಪಕ್ಷಗಳು, ಹೀಗೆ ಸಲಹಾ ಕೆಲಸ ನಡೆಸುವ.

, ಹಾರ್ಡ್ ಕೆಲಸ ಬೇಡಿಕೆ ಮತ್ತು ಸಮಯ - ಇದು ಎಲ್ಲಾ ಮೇಲೆ ತಿಳಿಸಿದ ಕರ್ತವ್ಯಗಳನ್ನು ಅನುಷ್ಠಾನಕ್ಕೆ ಎಂದು ರುಜುವಾತಾಗಿದೆ ಯೋಗ್ಯವಾಗಿದೆ. ಕೆಲಸ ವಾಡಿಕೆಯ ಪ್ರಕೃತಿ ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ತುಂಬಾ ಸಮಯ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುವ, ಮತ್ತು ಏಕಾಗ್ರತೆ, ಪರಿಶ್ರಮ ಅಗತ್ಯವಿದೆ. ಆದ್ದರಿಂದ, ನೋಡಬಹುದಾದ ಜನರ ಬಹಳ ಕಡಿಮೆ ಜನರನ್ನು ಪ್ರತಿದಿನವು, ಮತ್ತು ಗುಣಮಟ್ಟದ ಮೇಲಿನ ಕೆಲಸ ಮಾಡಲು ಗಮನ. ಈ ಒಂದು ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಒಳ ಗುಣಗಳನ್ನು ಮತ್ತು ವ್ಯಕ್ತಿಗುಣಲಕ್ಷಣಗಳ ಅಗತ್ಯವಿದೆ. ಆದ್ದರಿಂದ, ನ್ಯಾಯಾಲಯದ ಸಿಬ್ಬಂದಿ ಹೆಚ್ಚಿಸುವ ಸಮಸ್ಯೆ ಇದೆ.

2017 ವೇತನ ನಿಯಮಿತ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನದ ದೀರ್ಘಕಾಲ ಕಳಿತ ಎಂಬುದನ್ನು ಗಮನಿಸಿ. ಇದಕ್ಕೆ ಕಾರಣ ನ್ಯಾಯಾಂಗ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯನ್ನು ನೌಕರರ ಕೆಲಸವನ್ನು ಇದು ತಜ್ಞರು ಅಗಾಧ ಪ್ರಮಾಣದ ಪುಡಿಮಾಡಿ ಆದರೂ, ಕಾಣಬಹುದು ಆದ್ದರಿಂದ ಉತ್ತಮ ಅಲ್ಲ ಪಾವತಿಸಿದ ಕಾರಣ ಸಂಭವಿಸಿದ.

ನ್ಯಾಯಾಂಗ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯು ನೌಕರರ ವೇತನದ ರಚನೆಯ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯನ್ನು

ರಷ್ಯಾದ ಕಾನೂನು ನ್ಯಾಯಾಂಗದ ಸದಸ್ಯರು ಅಕೌಂಟೆಂಟ್ ಹಲವಾರು ನಿಯತಾಂಕಗಳನ್ನು ಆಧರಿಸಿ ರಚನೆಯಾದರೂ ನಿರ್ಬಂಧ ವಿಧಿಸಿದೆ. ಅವುಗಳು:

• ಮಟ್ಟದ ನ್ಯಾಯಾಂಗ ತರಬೇತಿ.
• ಪ್ರೀಮಿಯಂ ಮತ್ತು ಈ ರೀತಿಯ ಇತರ ಹೆಚ್ಚುವರಿ ಪಾವತಿ.
• ಅಧಿಕೃತ ಸಂಬಳ.
• ತೆರಿಗೆ, ಹಿರಿತನದ ಸ್ಥಾನವನ್ನು.

2017 ರಲ್ಲಿ ನ್ಯಾಯಾಲಯದ ಸಿಬ್ಬಂದಿಯ ವೇತನಗಳನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸುವ ಅಗತ್ಯವನ್ನು ಅರ್ಥಮಾಡಿಕೊಳ್ಳಲು, ಕೆಲವು ಗಳಿಕೆಗಳು ಕಾರ್ಮಿಕರ ಈ ವರ್ಗದಲ್ಲಿ ಕಾಣುತ್ತವೆ. ಆದಾಗ್ಯೂ, ಇದು ಪ್ರತಿ ನೌಕರನ ಆದಾಯದ ರೀತಿಯ ಸಂಘಟನೆ, ಕಾರ್ಮಿಕ ಸ್ಥಿತಿಯನ್ನು ಅವಲಂಬಿಸಿರುತ್ತದೆ ಎಂದು ಅಂದರೆ, ಅತ್ಯುನ್ನತ ಹುದ್ದೆ ಎಲ್ಲಾ ಅಧಿಕಾರಿಗಳು, ಸಹಜವಾಗಿ, ಕಿರಿಯ ನೌಕರರು ಹೆಚ್ಚು ಪ್ರಮಾಣದ ಆದೇಶ ಇವೆ ಭಾವಿಸಬೇಕೆಂದು. ವಾಸ್ತವವಾಗಿ, ಇದು ಆಶ್ಚರ್ಯಕರವಲ್ಲ - ಇದೇ ಪರಿಸ್ಥಿತಿ ಬಹುತೇಕ ಎಲ್ಲಾ ಕೆಲಸ ಕ್ಷೇತ್ರಗಳಲ್ಲಿ ಆಚರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ.

ರಶಿಯನ್ ಒಕ್ಕೂಟ ನ್ಯಾಯಾಲಯದ ಸಿಬ್ಬಂದಿ ಆದಾಯಗಳು

ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ಸಾಂವಿಧಾನಿಕ ನ್ಯಾಯಾಲಯ ಪ್ರತಿನಿಧಿಸುವ, ನ್ಯಾಯಾಧೀಶರು ಪರಿಗಣಿಸುತ್ತಾರೆ. ಅವರ ಸಂಬಳದ ಮಟ್ಟ ಸುಮಾರು ಅರ್ಧ ಮಿಲಿಯನ್ ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು ಸುಳಿದಾಡುತ್ತದೆ. ಶ್ರೇಯಾಂಕದಲ್ಲಿ ಮುಂದಿನ ಸುಪ್ರೀಂ ಕೋರ್ಟ್ ಪ್ರತಿನಿಧಿಸುವ ನ್ಯಾಯಾಧೀಶರು ನಂತರ. ಅವರ ವೇತನವು ಸುಮಾರು 300 ಸಾವಿರ ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ. ನಂತರ - ಆರ್ಬಿಟ್ರೇಷನ್ ನ್ಯಾಯಾಲಯದ ನ್ಯಾಯಾಧೀಶರಾಗಿ 200 ಸಾವಿರ ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು ಒಂದು ವೇತನದೊಂದಿಗೆ. ಮ್ಯಾಜಿಸ್ಟ್ರೇಟ್ ಕೋರ್ಟ್ ವೇತನವು ಸುಮಾರು 50 ಸಾವಿರ ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ. ಆದರೆ ನ್ಯಾಯಾಂಗ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯು ಸಾಮಾನ್ಯ ನೌಕರರು ಚಿಕ್ಕದಾಗಿರುತ್ತವೆ ಎಂಬುದನ್ನು ಮರೆಯಬೇಡಿ. ಪ್ರಾಮುಖ್ಯತೆ ಇಲ್ಲದ ಪ್ರಮಾಣದ - ಅವರ ವೇತನ ನ್ಯಾಯಾಧೀಶರು ಸಂಬಳ ಹಿನ್ನೆಲೆಯಲ್ಲಿ 25 ಸಾವಿರ ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು ಬಗ್ಗೆ ಸರಾಸರಿ, ಮತ್ತು ಈ ಮೇಲೆ. ಆದಾಗ್ಯೂ, ಈ ಯಾವುದೇ ಕನಿಷ್ಠ ಮಿತಿಯನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ. ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ನೌಕರರು deloproizvoditelnyh ಇಲಾಖೆಗಳು ಸಹ ಕಡಿಮೆ. ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ಸಂಗ್ರಹಕಾರರನ್ನು, 10 ಸಾವಿರ ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು ಪಡೆಯುತ್ತದೆ ಕ್ಲರ್ಕ್ ವೇತನವು ಸುಮಾರು 12 ಸಾವಿರ ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು, zasedatelnyh ಕಾರ್ಯದರ್ಶಿಗಳು ಆಗಿದೆ - 15 ಸಾವಿರ ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು.

ಆದರೆ ನಾವು ಏಕೆ ಇಂತಹ ದೊಡ್ಡ ವ್ಯತ್ಯಾಸವಿದೆ ನೋಡಿ. ಅವೆಂದರೆ ಕಾನೂನು, ಫಿರ್ಯಾದಿಗಳು, ನ್ಯಾಯಾಂಗ ವ್ಯವಸ್ಥೆ, ರಾಜ್ಯದ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು ಸೇವಾಕ್ಷೇತ್ರದಲ್ಲಿನ ಫೆಡರಲ್ ಮತ್ತು ರಾಜ್ಯ ಹುಡುಕಾಟ ಮೇಲೆ ವರ್ಗೀಕರಿಸಲು ಕಾರಣ. ಆದ್ದರಿಂದ, ನ್ಯಾಯಾಧೀಶರು, ಫಿರ್ಯಾದಿಗಳು ಒಕ್ಕೂಟದ ಸೇವೆಯಲ್ಲಿ ರೀತಿಯ ಸೇರಿರುವ. ಒಂದು ಸೇವೆ ಕಾರ್ಮಿಕರ ನಾಗರಿಕ ಸರ್ಕಾರಿ ನೌಕರರ ವರ್ಗದ ಸೇರಿರುವ ಸಂಯುಕ್ತ ರಾಷ್ಟ್ರದ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳು, ಜೊತೆಗೆ ಕಾರ್ಯದರ್ಶಿಯ ಸಂಯೋಜನೆ, ಗುಮಾಸ್ತರುಗಳು ಮತ್ತು ವಾಸ್ತವವಾಗಿ ನ್ಯಾಯಾಂಗ ಸಹಾಯಕರು ಚಟುವಟಿಕೆಗಳನ್ನು ಬೆಂಬಲಿಸಲು. ಪ್ರಾದೇಶಿಕ ಅಥವಾ ಫೆಡರಲ್ ಅವಕಾಶಗಳ ನಿರ್ಣಯಿಲಾಗಿದೆ ಇದು ನ್ಯಾಯಾಲಯದ ಸಿಬ್ಬಂದಿ, ಆಫ್ ಅಕೌಂಟೆಂಟ್ ಉಂಟಾಗುತ್ತದೆ ಎಂದು ಈ ಲಕ್ಷಣವಾಗಿದೆ.

ನ್ಯಾಯಾಲಯದ ಸಿಬ್ಬಂದಿ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಲ್ಲಿ ಯಾರು ವೇತನ ಹೆಚ್ಚಿಸಲು ನಿರೀಕ್ಷಿಸಬಹುದು?

ರಷ್ಯಾದ ಬಂಡವಾಳಗಾರರು ಕೆಲವು ರಷ್ಯನ್ ಸರಕಾರವು ತಾರ್ಕಿಕವಾಗಿ ವ್ಯತ್ಯಾಸವೇನೂ ಇರುವುದಿಲ್ಲ ನಿರ್ಧಾರಗಳನ್ನು ಮಾಡುತ್ತದೆ ನಂಬುತ್ತಾರೆ. ನಾವು ನ್ಯಾಯಾಲಯದ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯ ವೇತನ ಕರಡು ಕಾನೂನು ಬಗ್ಗೆ. ಒಂದು ಹಲವಾರು ವರ್ಷಗಳ ನ್ಯಾಯಾಲಯದ ಸಿಬ್ಬಂದಿ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನದ ಕೊರತೆ, ಆರ್ಥಿಕ ಪರಿಸ್ಥಿತಿ ಸುಧಾರಣೆಗೆ ಎಂದು ಭಾವಿಸುತ್ತದೆ. ಅದೇ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ಸೂಚನೆ ಸಚಿವರು ಮತ್ತು ನಿಯೋಗಿಗಳನ್ನು ಸೇರಿದಂತೆ ಅಧಿಕಾರಿಗಳು, ವೇತನಗಳನ್ನು ಮಟ್ಟವನ್ನು ಪ್ರತಿ ವರ್ಷ ಹೆಚ್ಚಿಸುತ್ತದೆ ಎಂದು ಸರಕಾರೇತರ ಪ್ರಕೃತಿಯ ಸಂಸ್ಥೆಯ ನಲ್ಲಿ. ಇಲ್ಲಿಯವರೆಗೆ, ನಿಯೋಗಿಗಳನ್ನು ವೇತನಗಳನ್ನು ಮಟ್ಟ 650 ಸಾವಿರ ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು ಮಟ್ಟ ತಲುಪುತ್ತದೆ. ಇದು ಭವಿಷ್ಯದಲ್ಲಿ ಈ ಬೆಳಸುತ್ತವೆ ಮುಂದುವರಿಸಿದ್ದು ಸ್ಪಷ್ಟ. ಈ ಚಿತ್ರದಲ್ಲಿ ಒಂದು ರಾಷ್ಟ್ರದ ಒಟ್ಟಾರೆ ಸರಾಸರಿ ವೇತನ ಗಮನಾರ್ಹವಾಗಿ ವಿಭಿನ್ನವಾಗಿದೆ, ಆದರೆ ಅದೇನೇ ಇದ್ದರೂ ಯಾರೂ ಕೋರ್ಟ್ನ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ ಮಾಹಿತಿ, ಅನುಕ್ರಮಣಿಕೆ ರದ್ದುಮಾಡಿದ.

ಈ ಪ್ರದೇಶದಲ್ಲಿ ತಜ್ಞ ಸಂಶೋಧನೆಗಳು ಸೂಚಿಸುತ್ತವೆ ಇಂದು ಬಜೆಟ್ ನೌಕರ ಅರ್ಧ ಬಾರಿ ಸರಾಸರಿ ವೇತನ ಅಧಿಕಾರಿಗಳ ವಿಶಾಲವಾದ ಕೂಲಿ. ಅಧಿಕಾರಿಗಳು ಮತ್ತು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಅರ್ಧದಷ್ಟು ಸರಾಸರಿ ವ್ಯಕ್ತಿ ಮೇಲೆ ವಿವಿಧ ನಿಯೋಗಿಗಳನ್ನು ವೇತನಗಳನ್ನು ಒಕ್ಕೂಟವು ಮಟ್ಟದ ಕೆಲವು ಪ್ರದೇಶಗಳಲ್ಲಿ. ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ಅಂತಹ ಪರಿಸ್ಥಿತಿ Yamalo-Nenets, ಸ್ವಯಮಾಧಿಕಾರದ ಜಿಲ್ಲಾ ನಡೆಯುತ್ತದೆ. ನಾವು ನ್ಯಾಯಾಂಗ ಅಧಿಕಾರಿಗಳ ಕನಿಷ್ಟತಮ ವೇತನ ಪರಿಗಣಿಸಿದರೆ, ಆಗ 2016 ಪ್ರಕಾರ, ಇದು ಸುಮಾರು 45 ಸಾವಿರ ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು. ಇದು ಗಣರಾಜ್ಯಗಳ ಡಾಗೆಸ್ತಾನ್ನ ಸಹಾಯಕ ತೀರ್ಪುಗಾರರು ಹಣ ಪಡೆಯಿರಿ ಇದೆ.

ನ್ಯಾಯಾಲಯದ ಸಿಬ್ಬಂದಿ ವೇತನಗಳ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನದ

ವರ್ಷ, ಮತ್ತು ಈ ವರ್ಷದ ಪ್ರದೇಶದಂತೆ ವೇತನ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನದ ಅವರ ಆದಾಯ ರಶಿಯನ್ ಒಕ್ಕೂಟ ಮತ್ತು ಸರ್ಕಾರದ ಅಧ್ಯಕ್ಷ ನಿರ್ಧಾರವನ್ನು ನಿರ್ಧರಿಸುತ್ತದೆ ಆ ನಿರೀಕ್ಷಿಸಬಹುದು ಮಾಡಬಾರದು. ಈ ಕಾಯಿದೆಯ ಮುಖ್ಯ ಉದ್ದೇಶ ಬಜೆಟ್ ಮತ್ತು ರಾಜ್ಯದ ಆರ್ಥಿಕತೆಯಲ್ಲಿ ಹಣವನ್ನು ಉಳಿಸುತ್ತದೆ ಎಂಬುದು. ಮತ್ತು, ವಾಸ್ತವವಾಗಿ, ಎಲ್ಲಾ ಮೊದಲ ಇದು ನ್ಯಾಯಾಧೀಶರು, ಮಿಲಿಟರಿ ಮತ್ತು ಫಿರ್ಯಾದಿಗಳು ಸಂಬಂಧಿಸಿದೆ.

ತಜ್ಞರ ಪ್ರಕಾರ, ಈ ಕ್ರಮಗಳನ್ನು ಮೊದಲು ತಮ್ಮ ವೇತನವನ್ನು ಆರೈಕೆಯನ್ನು ರಾಜ್ಯದ, ಈ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳ ಬದುಕಿನ ಸಾರ್ವತ್ರಿಕ ಪ್ರಮಾಣಿತ ಮೇಲೆ ಕಡಿಮೆ ಪರಿಣಾಮ ಬೀರುತ್ತದೆ. ಮತ್ತು ರಷ್ಯಾದ ನಾಗರಿಕ ಸೇವಕರು ಬಹುಪಾಲು ಆದಾಯದ ಮಟ್ಟದಲ್ಲಿ ಏರಿಕೆ ಕಂಡುಬಂದಿತು ಮೌಲ್ಯಮಾಪನದ ನಿರಾಕರಣೆಯು ಸಂಬಂಧಿಸಿದಂತೆ ಕಳೆದ ಹುಲ್ಲು ಆಗಿತ್ತು.

ನ್ಯಾಯಾಂಗ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯು, ಇಲಾಖೆ, ಪ್ರಾಸಿಕ್ಯೂಟರ್ ಕಛೇರಿ ಅದೃಷ್ಟಶಾಲಿಯೂ ಕಾರ್ಮಿಕರ ನೌಕರರ ಆದಾಯ ಸಂಬಂಧಿಸಿದಂತೆ. ನ್ಯಾಯಾಲಯವು ಸಿಬ್ಬಂದಿಯ ವೇತನಗಳನ್ನು ಸುಧಾರಿಸುವ 2012 ರಾಜ್ಯಮಟ್ಟದ ಪರಿಹಾರಗಳನ್ನು ವಾರ್ಷಿಕವಾಗಿ ನಡೆಸಲಾಯಿತು.

2017 ರಲ್ಲಿ ನ್ಯಾಯಾಧೀಶರ ವೇತನಗಳು

ಈ ವರ್ಷ, ಫಿರ್ಯಾದಿಗಳು ನ್ಯಾಯಾಧೀಶರು ಹೆಚ್ಚು ಅದೃಷ್ಟ ಎಂದು. ಅಕ್ಟೋಬರ್ ಕೊನೆಯ ವರ್ಷದಲ್ಲಿ, ತಮ್ಮ ಆದಾಯ 5.5% ರಷ್ಟು ಹೆಚ್ಚಿಸಲಾಯಿತು, ಆದರೆ ಈ ಹೆಚ್ಚಳವನ್ನು ನ್ಯಾಯಾಧೀಶರು, ಮತ್ತು ಸಂಯುಕ್ತ ನ್ಯಾಯಾಲಯಗಳು ಪರಿಣಾಮ. ಮೊದಲ ನೋಟದಲ್ಲಿ ಕೊನೆಯಲ್ಲಿ ಅತ್ಯಲ್ಪ ತೋರುವ ಮತ್ತು ದೇಶದ ಆರ್ಥಿಕತೆಯ ಮೇಲೆ ಕೆಟ್ಟ ಪ್ರಭಾವ ಹೊಂದುವಂತಿಲ್ಲ, ಈ ಸಂಶೋಧನೆಗಳು, ಒಂದು ಶತಕೋಟಿ ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು ಆಫ್ ಬಜೆಟ್ ವೆಚ್ಚ.

ಪ್ರಮುಖ ವಾಸ್ತವವಾಗಿ ನ್ಯಾಯಾಲಯದ ವೇತನವನ್ನು ದಂಡಾಧಿಕಾರಿ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯ ಇತರ ಪ್ರತಿನಿಧಿಗಳು ಸ್ವಲ್ಪ ವಿಭಿನ್ನವಾಗಿ ಅಂದಾಜಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ ಎಂಬುದು. ಕ್ಷಣದಲ್ಲಿ, ನ್ಯಾಯಾಧೀಶರು ವೇತನವನ್ನು ಕೌಶಲ್ಯ ಮಟ್ಟ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ಲೆಕ್ಕ ಇದೆ. ಅಲ್ಲದೆ, ಸೇವೆ ಅತ್ಯಂತ ದೊಡ್ಡ ಉದ್ದ ಇರುವವರು ವೇತನ ಏರಿಕೆ ಪಡೆಯುತ್ತಾರೆ. ಪ್ಲಸ್, ನ್ಯಾಯಧೀಶರು ತ್ರೈಮಾಸಿಕ ಪ್ರೀಮಿಯಂ ಒದಗಿಸಿದ.

ಇಲ್ಲಿಯವರೆಗೆ, ರಷ್ಯನ್ ನ್ಯಾಯಾಧೀಶರು 36472. ಇಬ್ಬರೂ ತಿಂಗಳಿಗೆ 160 ಸಾವಿರ ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು ಆಫ್ ಸಂಬಳದಿಂದ ಎಲೆಗಳು ಅವುಗಳನ್ನು ಪ್ರತಿಯೊಂದು ವೇತನದಾರರ ಮಿಲಿಯನ್ ಒಂದೆರಡು ವರ್ಷಕ್ಕೆ ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು ಸುಳಿದಾಡುತ್ತದೆ ಎಂದು ವಾಸ್ತವವಾಗಿ ನೀಡಲಾಗಿದೆ. ನಾವು ಈ ಮೊದಲೇ ಹೇಳಿದಂತೆ, ನ್ಯಾಯಧೀಶರ ಸಂಬಳ, 200 ಸಾವಿರ 500 ಸಾವಿರ ತಿಂಗಳಿಗೆ ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು ನಿಂದ ನ್ಯಾಯಾಲಯದ ವ್ಯಾಪ್ತಿಗೆ ಒಳಪಟ್ಟಂತೆ.

ಸಹಜವಾಗಿ, ಈ ಮೊತ್ತವು ಕೇವಲ ವಿರಳವಾಗಿ ಸಣ್ಣ, ವಿಶೇಷವಾಗಿ ಉದ್ದಕ್ಕೂ ರಶಿಯಾ ಕನಿಷ್ಟ ವೇತನ ಮಟ್ಟದ ಹೋಲಿಸಿದರೆ ಎಂದು ಮಾಡಲಾಗುತ್ತದೆ. ನಾಗರಿಕ ಸೇವಕರು ಮತ್ತು ನಮ್ಮ ದೇಶದ ಮಿಲಿಟರಿ ಸಂಪೂರ್ಣವಾಗಿ ತಮ್ಮ ಆದಾಯದ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನದ ನಡೆದವು ಮುಂತಾದ ವಿದ್ಯಮಾನಗಳನ್ನು ಪರಿಣಾಮಗಳನ್ನು ಮೆಚ್ಚುಗೆ. ಪಿಂಚಣಿ ನೇರವಾಗಿ ವೇತನವನ್ನು ಲಿಂಕ್ ಇದೆ ಎಂದು ಕೊಟ್ಟಿರುವ ವಾಸ್ತವದ, ನಂತರ, ಪ್ರಕಾರವಾಗಿ, ಮೊದಲ ಹೆಚ್ಚಳ ನಿರೀಕ್ಷಿಸಬಹುದು. ಆದ್ದರಿಂದ ಯಂತ್ರ ನ್ಯಾಯಾಲಯದ ವೇತನವನ್ನು ಪಡೆಯುವರು ಯಾವಾಗ? ಎಲ್ಲಾ ನಂತರ, 2017 ಕೊನೆಯವರೆಗೆ ನ್ಯಾಯಾಂಗ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯ ಸಂಬಳ ಯಾವುದೇ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನದ ವೇಳೆ, ಇದು ಅಸಂಭವ ಕೋರ್ಟ್ನ ಪಿಂಚಣಿ ಹೆಚ್ಚಳ ನಿರೀಕ್ಷಿಸಬಹುದು ಎಂಬುದು.

ಕೋರ್ಟ್ನ ಪ್ರೇರಣೆ

ಜನಸಂಖ್ಯೆಯ ನ್ಯಾಯಾಲಯದ ಮೂಲಕ ತಮ್ಮ ಸಮಸ್ಯೆಗಳನ್ನು ಪರಿಹರಿಸುವ ಯಾವುದೇ ಪರಿಣಾಮಕಾರಿತ್ವವನ್ನು ಅನಿಸಿತು ಕೋರ್ಟ್ನ, ವಾಸ್ತವದಲ್ಲಿ ಇನ್ನೂ ನಡೆದಿಲ್ಲ, ಮತ್ತು - ಕೆಲವು ತಜ್ಞರು ಸರ್ಕಾರಗಳು ನ್ಯಾಯಾಲಯದ ಸಿಬ್ಬಂದಿಯ ವೇತನಗಳನ್ನು ಹೆಚ್ಚುತ್ತಿರುವ, ದೇಶದಲ್ಲಿ ಭ್ರಷ್ಟಾಚಾರ ಮಟ್ಟದ ಕಡಿತ ಸಾಧಿಸಲು ವಾದಿಸುತ್ತಾರೆ. ಈ ಒಂದು ಆಧಾರವಾಗಿ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಲಾಗುತ್ತದೆ ಅಭಿಪ್ರಾಯ ವೇಳೆ, ಹಣಕಾಸು ಸಚಿವಾಲಯ ಮತ್ತು ಸರ್ಕಾರಿ ಶಾಸನದ ಅನುಕ್ರಮಣಿಕೆ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯನ್ನು ವಿವರಿಸಲು ಅಸಾಧ್ಯ ರದ್ದುಪಡಿಸುವಂತೆ. ಪ್ರಮುಖ ಆರ್ಥಿಕ ಸಂಬಳ ಇತರ ಕಾರ್ಯಾಚರಣಾ ವೆಚ್ಚವನ್ನು ಸರಿದೂಗಿಸಲು ರಾಜ್ಯ ಬಜೆಟ್ ಮತ್ತು ಹಲವಾರು ಶತಕೋಟಿ ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು ಇತರ ಸಮಸ್ಯೆಗಳನ್ನು ಪರಿಹರಿಸಲು ಅನುಮತಿಸುತ್ತದೆ ಸತ್ಯ.

ಆದರೆ ನೀವು ಇನ್ನೊಂದು ಪ್ರಮುಖ ವಿಷಯವಾಗಿದೆ ಅನುಭವಿಸುತ್ತಾರೆ ಎಂಬುದನ್ನು ಮರೆಯಬೇಡಿ - ಮಾನಸಿಕ. ಕೋರ್ಟ್ನ ಮತ್ತು ನ್ಯಾಯಾಧೀಶರ ವೇತನ ಯಾವುದೇ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನದ ಇರುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಅದೇ ಮಟ್ಟದಲ್ಲಿ ಉಳಿಯುತ್ತದೆ, ಅದು ಪ್ರತಿಭಟನೆಗಳು ಕಾರಣವಾಗಬಹುದು. ಹೆಚ್ಚಾಗಿ, ಕಾರಣ ನ್ಯಾಯಾಧೀಶರ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನದ ಕೊರತೆಯಿಂದಾಗಿ ಸ್ಟ್ರೈಕ್ ಸಿಗುವುದಿಲ್ಲ, ಆದರೆ ಗಮನಾರ್ಹವಾಗಿ ಅವರ ಉತ್ಸಾಹ ಮತ್ತು ಕೆಲಸ ಅಪೇಕ್ಷೆ ತಂಪು ಮಾಡಬಹುದು.

ಇದು ನ್ಯಾಯಾಂಗ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯ ಸಂಬಳ ಹೆಚ್ಚಿಸಲು ಲೇಖನಗಳ ಪರಿಚಯ ವಜಾಗೊಳಿಸುವ ಸಾಧ್ಯ?

ಸರ್ಕಾರಿ ಶಾಸನದಲ್ಲಿ ಲೇಖನಗಳು ಕಾರಣದಿಂದಾಗಿ ಅನುಕ್ರಮಣಿಕೆ ವಿಧಾನಗಳ ವೈಫಲ್ಯ ಮೂರು ವರ್ಷಗಳ ತಮ್ಮ ಕಾರ್ಯಾಚರಣೆಯನ್ನು ರದ್ದುಗೊಳಿಸಲಾಗಿದೆ ಗಮನಿಸಿದರು. ಈ ವಿಷಯದಲ್ಲಿ, ಇದು ಒಂದು ಭವಿಷ್ಯದಲ್ಲಿ ಸಂಬಳ ಹೆಚ್ಚಳಕ್ಕೆ ನ್ಯಾಯಾಲಯದ ಸಿಬ್ಬಂದಿ ರಲ್ಲಿ ನಿರೀಕ್ಷಿಸಬಹುದು ಎಂದು ಸ್ಪಷ್ಟವಾಗುತ್ತದೆ. ಮತ್ತು ಇದು ನಡೆಯುವುದು ಬಹುಶಃ ಮಾಡಿದಾಗ ವೇತನ ಹೆಚ್ಚಳ ಒಂದು ಹೊಸ ಬೃಹತ್ ತರಂಗ ಪ್ರಾರಂಭವಾಗುತ್ತದೆ. ಆದಾಗ್ಯೂ, ಇದು ಏಕಮಾತ್ರವಾಗಿ ಕಂತುಗಳು ಪಾವತಿಗಳಿಗೆ ಕೋರ್ಟ್ನ ಬೆಂಬಲ ನಿರ್ವಹಿಸಲು ಯೋಜಿಸಲಾಗಿದೆ.

ಸಂಶೋಧನೆಗಳು

ಇದು ಮೌಲ್ಯಮಾಪನದ ನೌಕರರು ದಂಡಾಧಿಕಾರಿ ನಿರೀಕ್ಷಿಸಲಾಗಿದೆ ಎಂದು ತಿರುಗುತ್ತದೆ, ಆದರೆ ಲಾಭಾಂಶವನ್ನು ಮುಂಚೆಯೇ ಮಾಡಲಾಗುತ್ತದೆ. ಈ ಹೆಚ್ಚುವರಿ ವೆಚ್ಚವನ್ನು ಇನ್ನೂ ದೇಶದ ಬಜೆಟ್ ಪರಿಣಾಮ ಸೂಚಿಸುತ್ತದೆ. ಇದು ಈ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ, ಇಂತಹ ಯೋಜನೆಗಳು ನ್ಯಾಯಾಧೀಶರು ಮತ್ತು ಅವರ ಸಹಾಯಕರು ಸೇರಿದಂತೆ ಇಡೀ ನ್ಯಾಯಾಂಗ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯ ಪರಿಣಾಮ ಬೀರುವ ಸ್ಪಷ್ಟವಾಗುತ್ತದೆ. ಬಹುತೇಕ ಇಂತಹ ಎಲ್ಲಾ ಪ್ರತಿನಿಧಿಗಳು ಸಾರ್ವಜನಿಕ ಸೇವಕರು, ಮತ್ತು ಅಂಕಣದ ಕಾರ್ಮಿಕರ ಸಂಬಳ ರಾಜ್ಯ ಬಜೆಟ್ ವೆಚ್ಚದಲ್ಲಿ ಮಾಡಿಸಿದ.

ಒಳ್ಳೆಯ ಸುದ್ದಿ ಈ ವರ್ಷದ ನೇರವಾಗಿ ನ್ಯಾಯಾಧೀಶರಿಗೆ ಇಡುವ ದರಕ್ಕೆ ನ್ಯಾಯಾಂಗ ಸಹಾಯಕರು ಮತ್ತು ಕಾರ್ಯದರ್ಶಿಗಳು ಒಂದು ಬಂಧಿಸುವ ದರಗಳು ಉತ್ಪತ್ತಿ ಸಾಧ್ಯತೆಯಿದೆ ಎಂಬುದು. ಬಂಧಿಸುವ ಒಂದು ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಶೇಕಡಾವಾರು ಕೈಗೊಳ್ಳಲಾಗುವುದು. ಈ ನ್ಯಾಯಾಲಯವು ಸಿಬ್ಬಂದಿ ನೌಕರರು prorated ಸಂಬಳ ಪಡೆಯುತ್ತಾರೆ ಎಂದು ಸೂಚಿಸುತ್ತದೆ. ಆ ಸಹಾಯಕ ರೆಫ್ರಿ ವೇತನವನ್ನು ಕೆಲಸ ನಿರ್ಣಯ ಎಂಬುದನ್ನು ಅವಲಂಬಿಸಿರುತ್ತದೆ ಆಗಿದೆ. ನ್ಯಾಯಾಂಗ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯು ಆಡಳಿತಶಾಹಿಯ ದೃಷ್ಟಿಯಿಂದ unprofessionalism ಮತ್ತು ವಿಧಾನ ತಡೆದುಕೊಳ್ಳುವುದಿಲ್ಲ ಅನುಕ್ರಮವಾಗಿ ಸರ್ಕಾರಿ ಸ್ವೀಕರಿಸಿರುವುದಾಗಿ ಅಪ್ಡೇಟ್ಗೊಳಿಸಲಾಗಿದೆ ಕಾನೂನುಗಳು ಸಾಧ್ಯತೆ ಉಪಯೋಗವಾಗುತ್ತದೆ.